为深入贯彻落实学院高质量发展要求，进一步提升班级精细化管理水平，5月18日汽车工程系组织召开全体班主任工作例会暨《亮问题·补短板·创标杆》班级建设诊断会。系学管主任殷粟广、团总支书记岳喜哲及全体班主任参加会议，通过问题剖析、经验共享、专家把脉，共谋班级管理提质增效新路径。
会上，各班班主任依次汇报班级情况。大家直面问题，不回避短板。部分班级学生学习动力欠缺，课堂参与度低，成绩分化明显；有的班级纪律意识薄弱，迟到、旷课现象偶发；还有班级凝聚力不足，集体活动参与度不高。
针对问题，班主任们提出创新举措：推出“老带新”互助学习、“三查三改”纪律管理（自查互查班委查、立改限改长效改）、“三小队”精细管理及班干部轮岗制等方案，并配套积分考核机制，确保措施落地。
学管主任殷粟广对汇报进行点评，肯定了班主任们的工作态度与进取精神，并给出建议。他指出，班级管理要以人为本，关注学生个体差异，注重培养学生自主学习与自我管理能力，加强家校合作。团总支书记也从班级文化建设、学生干部培养等方面分享经验，鼓励班主任发挥学生主观能动性，让学生参与班级管理。
此次诊断会为班主任提供了交流平台，通过亮问题明确方向，以补短板寻求突破，用创标杆激发动力。相信在全体班主任的共同努力下，汽车工程系班级管理水平将迈上新台阶，为学生的成长成才提供有力保障。
