信息工程系岗位职责

张朝程：

1、单位的主要负责人，在学院党委和院长领导下，主持本单位行政工作。全面负责本单位教学、科研、行政管理工作。

    2、领导和管理教学工作。负责制定本系教学科研、专业及学科建设、师资培养、实验室和实习基地建设、学术交流等工作的规划、计划，就全系的发展规划、专业方向、教学改革、管理改革、经费使用等进行研究、组织讨论并经学院批准后实施。

3、负责本教职工队伍建设，对所属教研室、实训室等部门工作进行考核。

    4、支持和参与本系的招生、毕业分配、顶岗实习、及系其他团体开展的各项有益活动。

    5、负责领导、协调和督促教研室、实训室和办公室主任的工作。召集系务会议和有关会议。

    6、负责管理本系国有资产，依法合理使用本系经费和资金。

7、主持制定系内有关规章制度，维护正常教学、科研秩序。

8、主持党总支的全面工作。带领系领导班子和全系教职工贯彻执行党的路线、方针、政策及学校的各项决定。遵守国家的法律、法令和学校的规章制度。坚持社会主义办学方向，完成学校培养德、智、体等方面全面发展的社会主义建设者和接班人的根本任务。

9、 集中主要精力抓好党的建设。按照校党委统一部署，制定、实施本单位的党员教育计划、党员发展规划和年度计划，不断加强党总支和所属党支部建设，提高组织生活质量。

10、 组织领导本单位的思想政治工作。根据校党委学习教育计划，负责本单位思想教育、理论学习工作。带动领导班子成员，联系实际做好师生员工的思想政治工作。

11、 负责本单位干部的教育和管理。对系属教学、科研、行政组织负责人的任免，在听取党支部和群众意见的基础上，与学院行政负责人共同研究提名，经系务会议讨论决定后，按规定程序办理。抓好本单位后备干部的选拔和培养。做好系属党务干部、团总支书记、配备和管理工作。参与讨论和决定本单位师生员工出国、晋升、毕业生就业等方面的工作，并负责政治审查。

12、 加强系领导班子自身建设。协调党政关系，搞好领导班子内部团结。组织好领导班子的民主生活会和系中心组学习。负责检查落实党员领导干部双重组织生活制度。抓好本单位领导干部的廉政勤政、廉洁自律，并负主要责任。

13、积极支持和指导共青团、学生会根据各自章程围绕学校中心任务开展工作；负责和指导学生的思想政治教育工作。

14、积极完成学院有关领导交办的其它工作任务。

贾天洪：

1、分管团总支，协助系主任做好学生管理方面的工作。根据院团委工作指示精神，统筹全系团工作，协调各部门工作，使各部门工作互相配合，促进团结，顺利完成各项工作。 

2、协助系主任进行系招生工作、参加学院招生会议，负责传达招生政策、布置系招生任务，并对招生及完成情况进行监督统计。

3、协助系主任进行学生跟岗、顶岗实习工作。対我系各班的班级活动进行指导和帮助。

4、协助系主任负责系信访、政务投诉等工作，负责配合院团委相关活动。协助相关部门抓好校风、学风建设，建立健全各种有关学习的考勤制度，检查和督促同学搞好学习，营造良好的学习氛围。

5、党支部组织委员，记录支部生活记录，了解和掌握支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见。会同宣传委员提出组织生活。适时做好支部委员会换届改选、补选支部委员的准备工作。

6、了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。

7、做好发展党员工作，了解入党积极分子情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续；做好预备党员的教育考察，具体办理预备党员转正手续。

8、做好党员管理工作，根据本支部实际情况，做好民主评议党员工作；认真搞好评选先进党小组和优秀党员活动，接转组织关系；收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况；做好党员和党组织的统计工作。

9、调查系部同学的学习情况，把握全系同学的学习动态，做好学风调查工作，定期定阶段形成调查报告，反馈给系部职能部门。

10、积极完成有关领导交办的其它工作任务。

沈国强：

1、在系主任的领导下，做好学系里的日常行政管理工作。

2、根据学院总体工作计划，协助系主任制定系部年度工作计划、工作总结及各类工作安排。

3、负责学院下达的各项会议的通知、组织以及会议室的布置和系务会的会议签到、记录、整理与归档工作；本系各类行政性文件、资料的收集、整理和档案保管工作。

4、负责系印章的使用和管理工作。

5、负责年终各类检查材料的汇总及考核。

6、负责协调本系各科室的工作，督促、检查、落实学院布置的有关工作决议和决定。

7、系安全员，参加院召开的安全会议，负责协调、处理本系的突发事件、协助系团委进行综合治理以及防火、防盗、卫生、安全督查工作。

8、党支部宣传委员在支部委员会的集体领导下，分工负责宣传工作，制定宣传教育工作计划和意见并具体组织实施。

9、具体负责日常接待的安排、协调与组织。

10、系宣传、党建、文明创建小组组长，做好系信息化办公，二级网站宣传管理等工作。

11、卫生管理员，协助系主任进行系“双创工作”网格化管理工作。

12、分管工会小组的工作，认真执行上级工会的各项决定，组织本小组的职工参加各级工会举办的各项活动。

13、全面了解本系工会小组成员的思想情况，负责抓好小组的政治学习，开展多种形式的思想教育活动。

14、关心本系工会小组成员生活，组织生活互助，及时反映职工的实际困难，并提出合理的解决方案，及时对伤病员进行慰问。

15、动员和组织本系工会小组成员积极参加教学、科研、业务工作。开展有益于身心健康的文体活动。

16、热心为本小组的教职工办实事，努力做好本小组教职工的福利慰问工作，积极开展群众性生活互助活动。

17、进行会员权利和义务的教育，及时发展新会员。

杨琳婕：

1、负责党建工作计划、政治理论学习、党建工作总结等。

2、负责安排系部工作会议，做好系部会议的记录、文件、通知、调函等材料的存档工作。

3、负责工会会费收缴工作，公布会费使用情况。

4、负责党费收缴工作。

5、负责学习笔记检查工作。

6、围绕本单位的中心任务，做好宣传鼓动工作。

7、推动本单位工会、共青团等群众组织积极开展群众性的文化、科学、技术知识学习和体育活动。

李红梅：

1、负责本系各类文件、通知、信函的收发工作。

2、负责公共物品的管理工作及日常办公用品的发放工作。

3、负责系资产管理工作。

3、负责系计生情况统计和上报等工作。。

4、负责本系各办公室钥匙的管理与办公设施的维修与管理。

5、负责本系教职工的考勤、考核结果的整理与上报与归档工作。   

6、负责系水电使用检查，节约办公检查。

赵芳朋：

1、负责召开系团总支工作会议；根据实际，完善和健全系团总支各项工作制度。

2、配合党的中心工作，宣传党的路线、方针、政策和各个阶段系团总支的工作重点，提出系团总支每学期宣传的意见和计划。

3、负责策划校团委及系团总支的相关活动；负责我系六大社团所有活动的筹备及开展；对各社团所举行的活动进行考察和监督。

4、宣传法律法规和校纪校规，教育学生遵守各种规章制度，爱护公物，敢于与不良作风作斗争。

5、定期召开部门、系部和楼长等会议，总结工作、征求意见、布置任务，统一各项检查标准并开展评比活动。

6、监督院系宿管部成员在管理工作中的不良行为，并敦促其改正，保证宿管工作有条不紊的进行。

7、协助宿管科妥善处理好突发事件。

8、做好本部门招新工作，做好部门成员通讯录，统计成员空余时间。

9、按照要求完成消防安全台帐记录，汇总做好各项活动资料。

10、管理好系学生会，对学生委员会负责，对学生会工作实行集体领导，接受其及全系学生的监督。

11、制定、修改学生会各项规章制度，并监督各项制度的实施情况。

12、发挥桥梁和纽带作用，在维护学院的整体利益的同时，及时准确地反映学生的问题和建议，并提出解决方案。

13、及时、有效地处理各种突发事件，遇到紧急情况及时向上级汇报。

14、协调、指导各系学生会开展工作；加强部门内部培训，提高部门业务能力和凝聚力。

15、加大与学生会其他部门、系学生会宿管部的交流，协调统一地完成好各项任务。

16、完成院团委、宿管科和学生会主席团交办的其他工作。 

刘俊萍：

1、管理系团总支各种文件，并做好文件存档工作； 对系团总支各种宣传海报和标语进行监督，保证其内容健康。

2、负责团总支的宣传工作，积极配合其他各部门的活动做好宣传工作，如出海报、发布新闻等，以反映系的最新动态，使团总支的工作深入人心。

3、抓好宣传队伍建设，定期召开各支部宣传委员会议，布置宣传工作任务。

4、认真完成院团委交给的宣传任务。

5、负责学生宣传工作（先进人物事迹；板报、稿件等）的考核评优评先。

7、组织开展各类调查问卷、学术活动和经验交流会等，激发学生热情，改进学习方法，活跃校园学术氛围。

8、开展经验交流，纠正不良学风，积极表扬和宣传优良典型。

9、根据学生需要，组织开展形式多样的知识、学术性活动，做强、做大各种品牌活动，如辩论赛大赛、知识竞赛、操作技能竞赛等。

10、负责我系学生早操和课间操的组织和考勤；协助做好学生会培训工作。

11、负责学生会干部的思想、组织和作风建设，定期汇报学生干部的学习、工作和思想状况。

13、期末及时做好工作总结，审核各部门存档资料。

刘亚杰：

1.负责学生招生、离校就业和实习、现代学徒制、毕业生安置和校企合作事宜等工作，毕业生三方协议的收集整理保存上交。

2.全系每天、每周每班级及班主任量化的核算与公布

3.负责招生相关工作。

马昊：

1.负责系共青团建设，系团员注册、登记、转入、转出，新团员的纳新、培训、建档，团员证及团员档案、学生档案的收缴、留存，团费的收缴。

2.负责各类活动材料的收集、宣传、新闻报道等工作；

3.负责全系班级青年大学习督促完成，制定完善分内工作的班级量化细则。分管学生会宣传部。

4.完成领导交办的其他工作。

5.对接团委，承担团委各项工作安排，承担团委的量化考核指标。

6.道德大讲堂各项活动方案的制定，组织实施。

7.负责班会、团课、黑板报的组织开展及班会记录、团课记录的收缴。

8.致家长一封信。

9.制定完善分内工作的班级量化细则。

郭代君：

1.负责系学生学籍管理，学生考勤及考勤表的收集，学生的流入、流出、请假、退学、休学、参军、转走读、转住校及其他学生变动情况的办理、咨询、登记、注册，制定详细的人员变动登记表。

2.班主任费的制定。

3.负责学生处分、好人好事的开展及归档。

4.负责全系学生档案的管理工作。

5.负责系部班级文化展板评比。

6.负责系部活动宣传。

7.完成领导交办的其他工作。

刘哲：

1、加强宿舍的安全管理，尤其对学生的防火、防电的安全教育，加强自我保护意识。

2、负责开展宿舍文化建设，开展形式多样、有利于学生身心健康的文体活动，为学生创造一个积极健康文明向上的宿舍文化氛围。

3、协助宿管科对学生宿舍进行日常管理、公共秩序、设施维修和卫生检查，引导同学营造文明、舒适的生活环境，养成良好的生活习惯。

4、指导和帮助系学生会宿管部开展工作。定期走访宿舍，了解和收集同学反映的情况，及时向宿管科反映学生的意见、建议，发挥桥梁纽带作用。

杜孟新：

1.学生资助工作

2.学院“六个一工程”材料收集

3.系值班表的编排，班主任会的通知、考勤、记录。

4.完成领导交办的其他工作。

柴守立：

1、负责组织实施本系教学工作,协助主任做好系教学管理方面的工作。

2、组织召开系教学会议，贯彻上级有关教学方面的方针、政策、规定和任务及教师课堂教学级别的确定，比如，A级，B级，C级等。

3、指导并检查教学科制定各专业的教学计划及实施办法，并组织实施。负责组织制定和实施各专业课程教学大纲、课程设置及人才培养方案。

4、组织听课，布置教学任务，审定任课教师，检查各个教学环节的执行情况，确保教学任务完成。

5、制定全系教学人员的培养计划，组织教学人员的进修和业务考核工作，参与对教学人员的使用、聘任、奖惩等工作并提出具体意见。教师外出培训的安排，比如临时会议、省培、国培、技能大赛的培训等。

6、定期检查本系教学及科研工作情况，组织和领导教学检查评估工作，将检查评估结果及时反馈。

7、组织好每学期期中教学检查、期末考试的命题、评卷、复查工作。学期末负责总结全系的教学工作，提出下学期教学工作意见。

8、负责本系各专业公开课及教学改革、教学研究等项工作，提出教学改革方案，拟定有关教学文件，主持全系的教学经验交流和教学管理工作。学院各类教师比赛的初选工作，比如，说课，微课比赛，教学能力比赛、教案比赛等。

9、组建结构合理的课程小组，确定课程负责人。每学期开学前根据学院教学计划落实好课程的教师、教材，督促课程负责人制定教学计划，并于开学两周内上交教学计划和教学任务书。

10、负责拟定、撰写本科室年度（学年度）工作计划和总结；负责组织进行学期初、学期中、学期末等常规教学检查。比如：教师授课计划、授课任务书、作业批阅纪律等，教师教案（手写）、课件、作业等的全套的项目化资料收集。

11、技能大赛的赛项安排，上级竞赛文件的转发，下达，实施。

12、负责申报1+X职业技能证书的相关文件的填写，申报。

13、负责组织系部教学研究课题申报、评审和立项工作，提出教学工作发展规划、专业设置及调整意见。

朱立新：

1、负责教学质量的检查、监督及教师业务的考核工作，比如组织学生对教师课堂教学进行评教，并统计评教结果。

2、组织拟订和实施教学计划、授课计划、教研计划及有关教学管理规章制度。

3、负责记载教师的考勤考绩，认真做好教师业务档案的建档，负责安排和核定教师任课课程和工作量，做好课时统计，根据需要外聘兼课教师，完成各项教学教研工作任务。

4、全院机房课的安排，机房的维护，机房的维修等。

5、顶岗实习的学生的实习成绩的考核录入工作。

王秀丽：

1、根据系主任安排和教学科长意见，开学前完成课表编制，并发放至任课老师和班主任。

2、对因病、因事、进修、教研活动、外出开会等情况缺课的教师，经教务主任同意后及时调好课、

3、做好各类统计工作，协助教务主任进行各种教学常规检查。

4、负责期中、期末、补考的考试计划并组织实施，比如收集试卷，分发试卷，考试完毕负责组织老师开展各科目期末考试质量分析工作，做好学生成绩的登记工作。

5、按时编排课程表、各类听课安排表，安排调课、代课，以保证正常教学秩序。

6、完成上级领导交办的其它工作。

王晨露：

1、负责公共课教材使用信息的统计及专业教材（教师用书和学生用书）的征订、保管和发放工作。

2、企业培训

3、学生职业技能的鉴定

   班主任工作职责：

班主任是一个班学生的组织者、领导者和教育者，是学生健康成长的引路人，是联系班上任课教师的纽带、是沟通学校和家庭、社会的桥梁，是对学生进行思想品德教育的骨干力量。因此，班主任工作是学校工作的重要组成部分，其工作的好与差直接影响着学校的教育、教学的秩序和质量。为了使我校班主任工作朝着科学、协调、系统的方向发展，特对我系班主任的职责做如下规定：

一、依据党的路线、方针、政策，和学校有关规章制度对学生进行思想品德教育，着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明习惯，保证党的教育方针的全面贯彻执行。

二、每学期开学初认真填写注册簿，制定班主任工作计划（包括班队活动具体安排）。期末认真做好学生的操行评定并填写学生成长报告单。

三、根据学校制定的《学生常规管理制度》，搞好班级的经常醒管理工作。组织领导班委会的工作，培养班干部，切实搞好班队活动，落实活动计划。

四、与科任教师保持经常的联系，了解学生的学习情况，在考试前后定期分析学生的各科学习情况，相互配合，统一要求，注意培养学生良好的学习习惯和学习风气，不断提高学习效率和学习质量。

五、关心学生身体健康，督促学生认真参加早操、课间操、眼保健操及体育锻炼课。组织班级体育代表队，参加学校体育运动会。

六、定期检查宿舍安全及卫生情况，培养学生良好的卫生习惯。

七、要重视学生的社会实践和校园实践活动，寓教育于各项活动中。重视班集体对外形象，积极进行班集体人文环境布置和卫生环境清洁，教育学生爱护公物。

八、根据本班学生的实际情况，创建特色班级。

九、定期召开家长会，并通过家访、通信、约见等多种途径，保持与学生家长的经常联系，去的家长的支持和配合。搞好“开放日”的组织工作。

十、加强对个别学生的思想教育工作，及时处理板上的偶发事件，坚持正面教育的工作原则，耐心细致地做好学困生转化工作，对犯错误的学生做到不嫌弃、不姑息、不护短。

十一、做好学生实习及顶岗实习期间的管理工作。

十二、按时缴纳各种表册，认真完成属于班主任职责内的临时任务。

  教研室主任工作岗位职责 

教研室主任在系主任、所长领导下开展工作，与实验室主任保持协作关系。

一、负责组织实施本科教学工作

1．组建结构合理的课程小组，确定课程负责人。每学期开学前根据学院教学计划落实好课程的教师、教材，督促课程负责人制定教学日历，并于开学两周内核定网上教学日历。

2. 组织实施相关课程及课程中心网站建设工作。

3. 组织教学全过程，维护教学纪律；组织集体备课、新教师的试讲以及观摩听课等工作，教研室主任每学期听课不少于3次；组织相关课程的考试（查）、试题命题及阅卷工作，做好试卷装订、成绩的分析与报送工作；检查各教学环节的执行情况，保证教学质量。

4. 组织实施大学生创新课题、本科生毕业专题实习等实践教学工作，按学校、学院相关规定做好过程管理，组织中期考核、毕业答辩等工作。

5. 本科教学相关档案管理工作。

二、负责组织实施教学研究和青年师资培养工作

1. 组织申报精品课程、资源共享课程、双语示范课程、通识核心课程等课程建设项目；积极维护并提高教研室在建的所有课程网站。

2. 探索教学改革，组织申报各级教学研究、教学改革课题和教学成果奖等，组织在研课题的实施。

3. 组织申报主编、参编国家规划教材；组织编写特色校内教材、讲义。

4. 重视青年教师培养工作，为青年教师制定科学的教学能力培养计划，督促青年教师参加讲课比赛等提升教学质量的活动。

三、负责教研室建设

1. 服从学院教学工作安排，按时参加教研室主任会议，并负责向每位教师传达相关文件、通知、精神。

2. 组织教研室工作会议，每学期不少于3次；研究探讨教学安排、教学改革、教研课题、青年教师培养等工作，做好教研室建设。

3. 负责教研室办公经费和专题实习等教学经费的管理，严格执行财务制度。

4. 配合学院完成教学评估、审核评估、专业认证等工作。

5. 配合学院完成教学大纲、培养方案等教学文件的制定、实施工作。

6. 配合实验室主任开展本科实验教学相关工作和实验室建设工作。

7. 提名教研室秘书人选。

8. 完成学院安排的其他工作。